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几本好书认识社会更懂科学

发布时间:2019-11-26 09:14 发布人:和记娱乐来源:h88平台官网

     

  很多人被困在各自狭小的专业部门、社会团体、团队或知识口袋里,或者说,他们都被困在了各自的“谷仓”中

  企业公司中的“谷仓”随处可见,部门与部门之间没有交流,团队之间相互竞争,囤积信息而不分享,在社会上,差距、种族、团体更是让大多数人都生活在各自的社交和知识社区里。

  现代分工制为无数领域和机构圈定了谷仓,人们被困在边界中,这不仅仅是组织结构的问题,更涉及人们的思维方式。如果不能突破谷仓边界,就无法实现敏捷。

  而面对索尼、通用汽车的相继,以及对2008年金融危机的反思,很多企业已经开始重视并尝试解决这一大企业病,例如谷歌的式办公,脸书的蛛网式结构。

  吉莲•邰蒂结合多年经验,总结了打破组织边界的五条经验和六大原则,以局外人的角度重新审视企业,就能发现企业内部的组织边界。

  这是美国硅谷传奇的创投人根据亲身数百位麻省理工学院创业者的经历,提炼出的一套非常实用的创业流程标准。他以“”和“毅力”两种品质为主线,剖析创业的心理准备、项目确定、资源盘点、团队建设等,指导你认知、设计、创立、检验和终达到自己的创业目标。

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